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Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 / 2026 einen neuen Auszubildenden für unser Unternehmen und bieten ab 28.07.2025 eine
Ausbildung zum Fachinformatiker für Daten & Prozesse (m/w/d)
Die MDCC Magdeburg-City-Com GmbH ist seit 1997 der lokale Anbieter, wenn es um die Versorgung mit Internet, Telefonie und Fernsehen für Privat- und Geschäftskunden geht. Wir von MDCC sorgen dafür, dass unseren Kunden der Albtraum vom Leben ohne Internet erspart bleibt. Werde Teil der MDCC und beginne eine Ausbildung mit folgendem Inhalt:Als angehender Fachinformatiker für Daten & Prozesse (m/w/d) bietet sich dir die Möglichkeit an der Analyse von Arbeits- und Geschäftsprozesse beteiligt zu sein. Du optimierst digitale Geschäftsprozesse, sowie digitale Geschäftsmodelle und setzt den Datenschutz und die Schutzziele der Datensicherheit konsequent um.
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre
- Abschlussprüfung bei der IHK
- Praktische Ausbildung bei MDCC und bei Bedarf bei einem externen Kooperationspartner (z. Bsp.: SWM Magdeburg)
- Theoretische Ausbildung in der Berufsbildenden Schule „Otto von Guericke“ Magdeburg
Deine Aufgaben
- Analyse von Prozessen der Betriebs- und Produktionswirtschaft
- Vergleich und Auswahl von Werkzeugen der Prozessoptimierung
- Identifizierung und Klassifizierung von Datenquellen
- Prüfung und Bereitstellung von Daten
- Maßnahmen zur Verbesserung der Datenqualität
- Anwendung von analytischen, statistischen und mathematischen Verfahren und Modellen sowie Programmiersprachen
- Kooperation mit zuständigen Personen und Einrichtungen für Datenschutz
- Erstellung von Benutzer-, Zugriffs-, Datenhaltungs- sowie Datensicherungskonzepten
Dein Profil
- du hast einen guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur
- du besitzt logische und strukturiertes Denkvermögen
- du hast Spaß am Analysieren technischer Probleme
- du bist kommunikativ, offen für Neues und arbeitest gerne im Team
- du begeisterst Dich für innovative Entwicklungen im IT-Umfeld
Unser Angebot
- Einsatz in unterschiedlichen Fachabteilungen mit wechselnden Aufgabengebieten, um unsere Mitarbeiter, Produkte und Prozesse kennen zu lernen
- sehr gute tarifliche Ausbildungsvergütung
- 38 h Woche und 30 Tage Urlaub
- Übernahmegarantie bei guten Leistungen
- flexibles & mobiles Arbeiten
- individuelle und umfängliche Betreuung während der Ausbildung
- Kick-Start Tage und Azubi-Fit Seminare
- umfängliches betriebliches Gesundheitsmanagement
- gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln & Jobticket
- kostenfreie Parkplätze vor Ort
- regelmäßige Firmenevents
- Prämie für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss